如何认定加班？

律师解答：

       用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长劳动者的工作时间，用人单位安排加班的，应当向劳动者支付加班费。

       那么如何认定加班呢？什么情况属于法律规定的加班？

       一般需要满足：是基于用人单位生产经营的需要、是由用人单位直接安排的、工作时间内无法完成的工作任务。

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