公司未规定年终奖，员工能依据以往情况主张吗？

律师解答：

       关于员工是否能根据之前的情况向公司索要年终奖，目前实践中也是有不同看法。

       1、即便公司此前有发年终奖，但也不能强制公司发放年终奖；

       2、如果公司无法证明员工不符合年终奖发放条件，则应结合员工工作情况，年终奖发放惯例来确定，公司应向员工支付的年终奖金额。

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